为何选择加入环一公司

环一公司服务亚洲,更放眼全球,有着不断创新与自我挑战的文化。

我们从事咨询服务业,我们以为客户提供与其它竞争者不同的差异性服务而感到自豪,我们知道没有出色的员工,就不能做到最佳服务,所以我们精选员工团队;我们强调在每件事情上都要有团队合作精神,团队的力量能够确保我们提供最佳服务,那些把个人利益放在公司和客户利益之前的人,在我们这里没有生存空间。在环一,我们提供的机会是非常令人振奋的。


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出类拔萃的专业背景

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卓越不凡的项目团队

规划明晰的职业发展

领导力储备项目(CLP)

环一领导力储备项目针对于即将毕业且有志于从事环境、健康与安全(EHS)的大学生,本项目候选人将通过1-2年的项目轮岗、导师辅导和客户现场驻厂锻炼,让您全面了解如何管理工厂的EHS日常运营和风险管理,成为一名有能力的EHS顾问。

  • 候选人甄选
  • 候选人进入CLP项目
  • 项目轮岗和锻炼
  • 项目毕业
  • 工作分配

我们招聘的对象

我们中意不同背景的候选人,候选人必须具备激励自己和激励他们的激情,有专注力和能量。

他们享受团队工作,具有创业精神,同时爱好广泛。我们需要的人才应具有雄心壮志,我们谨慎招人,因为我们招募的不是员工,而是公司的主人,他们将与我们一起分享收获。

有关环一公司职业机会的信息,以及近期求职活动的信息,请与我们联络,发邮件至: efc_recruiting@efcorps.com

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